Case

Nu får Fjärrtek betalt för varje timme - tack vare Blikk

lock-keyhole

Utmaningen

Innan Fjärrtek började använda Blikk sköttes fakturaunderlag på papper och löner i ett separat system utan koppling till projekt. Detta ledde till att personalen behövde påminnas om att skriva tid och att fakturerbara timmar ofta missades. De behövde ett system som kopplade ihop tid, projekt och fakturering. 

key-skeleton

Lösningen

Blikk blev valet tack vare enkelheten och möjligheten att påverka. Genom att koppla tidsskrivningen direkt till lönen har de fått en daglig uppdatering av arbetad tid. Nu har de full kontroll på projekt, leverantörsfakturor och arbetsmoment, vilket säkrar att de får betalt för allt arbete. 

Blikk har gjort att vi har fått mycket större kontroll över våra arbeten. Arbetad tid kommer in dagligen, leverantörsfakturorna hamnar rätt, och projekten är enkla att följa upp!

Erik Isaksson, VD & Arbetsledare, Fjärrtek

Fjärrtek är specialister på fjärrvärme och service av ventiler för energibolag och industri. Med Blikk har de effektiviserat sin administration och säkrat sina intäkter genom bättre kontroll på tiden.

 

Pappersunderlag och missade timmar 

Innan systembytet var administrationen tungrodd. Fakturaunderlag skrevs på papper och tidrapporteringen för lön låg i ett separat webbsystem som inte pratade med resten av verksamheten. 

– Problemet var ofta att jag fick tjata på personalen att skriva tid, dels för att fakturera, och dels för att lönen skulle betalas ut. Sen så kände jag hela tiden på mig att vi ofta missade många timmar som vi aldrig debiterade, berättar Erik Isaksson. 

 

Enkelheten avgjorde 

Efter att ha tittat på några olika system föll valet på Blikk. De upplevde att andra system var krångliga, medan Blikk kändes rätt direkt. 

– Direkt när vi fick en demo av Blikk insåg vi att det inte skulle vara några problem för oss att använda systemet, säger Erik. 

 

Betalt för varje timme 

Idag har Fjärrtek en helt annan överblick. Genom att använda funktioner för projekt, fakturering och resursplanering har de fått ordning på verksamheten. En favoritfunktion är möjligheten att följa upp tid på specifika arbetsmoment mot kalkyl. 

Men den största vinsten är lönsamheten. 

– Jag är också övertygad om att vi varje vecka tar betalt för timmar vi aldrig debiterat för tidigare, och det beror mycket på att tidrapporteringen är kopplad till lönen, avslutar Erik. 

Prova gratis i 14 dagar

Redo att få mer tid för det du gör bäst?

Relaterat